您可以诉讼或仲裁解决。依据《工伤保险条例》等，工伤需申报并鉴定伤残等级。不及时处理可能导致权益受损，如医疗费无着落、伤残赔偿难获等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为诉讼或仲裁。需先明确用工性质，雇佣关系则直接起诉，劳动关系则申报工伤并仲裁。选择依据用工合同及实际情况决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫先明确用工性质。雇佣关系，协商不成即起诉；劳动关系，则：1.立即申报工伤；2.进行工伤鉴定，确定伤残等级；3.依据鉴定结果，要求工伤赔偿。
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